STAGE - ASSISTANT CHEF DE PRODUIT - H/F

Référence:  13498
STAGIAIRE

ST DENIS, FR, 93210

 

Generali

 

Avec plus de 71 millions de clients et un chiffre d’affaires de 95,2 milliards d’euros en 2024, Generali est l’un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au cœur de notre stratégie.

 

Notre direction

 

Le marché Epargne et Gestion de patrimoine développe nos solutions d'épargne et de gestion de patrimoine, assure la souscription et la gestion des contrats et anime notre réseau de Conseillers en Gestion de Patrimoine et nos Partenaires grands comptes.

 

Vos missions

 

  • Analyse de marché & veille réglementaire : suivi des tendances du secteur (PER, assurance-vie), veille concurrentielle, évolutions réglementaires.
  • Développement de l’offre : participation à la conception de nouvelles offres ou à l’évolution des produits existants.
  • Communication & activation commerciale : création de supports marketing (brochures, fiches produits, contenus digitaux), animation des réseaux de distribution (interne ou partenaires)

 

Profil recherché

 

  • Vous recherchez un stage de 6 mois et êtes actuellement étudiant(e) en Bac+3/4/5 en école de commerce, université ou équivalent, avec une spécialisation en marketing, finance ou assurance.
  • Vous avez un intérêt marqué pour les produits financiers, la retraite et les enjeux ESG.
  • Vous disposez d’un esprit analytique, faites preuve de rigueur, d’autonomie et avez le sens du client.
  • Vous êtes à l’aise avec les outils Excel et PowerPoint.
  • Vous avez une bonne capacité rédactionnelle et appréciez le travail en équipe.
  • Vous êtes une personne organisée.

 

Nous rejoindre, c'est : ​

  • intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie
  • relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride
  • construire sa carrière et développer ses compétences
  • se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion 
  • avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons.

Pour en savoir plus, visitez notre site.

 

Generali veille au respect de l’égalité de traitement des candidats lors du processus de recrutement. Les candidatures seront traitées par ordre d’arrivée. Engagé en faveur de l'égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.