RESPONSABLE DE SOUSCRIPTION N1 CL6

Date: 12 avr. 2024

Lieu de travail: ST DENIS, FR, 93200

Entreprise: GENERALI VIE

RESPONSABLE DE SOUSCRIPTION N1 CL6 - H/F

Référence : 10860 

CDI DUREE INDETERMINEE 

SAINT DENIS 

Generali

 

Avec plus de 69 millions de clients et un chiffre d’affaires de 81,5 milliards d’euros en 2022, Generali est l’un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au cœur de notre stratégie.

 

 

Notre direction

 

La Direction de la Souscription définit et met en place les règles de souscription et les niveaux de tarification de produits d'assurances dans le cadre des risques spécialisés et des Pro-PE, en fonction de nos impératifs commerciaux et de la réglementation du monde de l'assurance. 

 

Vos missions

 

  • <span 72w01-bold="">Analyser les affaires et cibler les entreprises rentables pour la compagnie, dans le respect de la politique de souscription
  • <span 72w01-bold="">Tarifer, définir et négocier les conditions de souscription.
  • <span 72w01-bold="">Piloter, sécuriser et assurer le renouvellement et la rentabilité technique de son portefeuille.
  • <span 72w01-bold="">Instaurer une relation de confiance avec son réseau d’apporteurs (agents et courtiers), être force de proposition en recherche de solutions et d’efficacité.
  • <span 72w01-bold="">Contribuer activement au bon fonctionnement du travail en équipe au sein du marché (Opérations / Indemnisation / Distribution) dans une logique de service, simplification et cross-sell.
  • <span 72w01-bold="">Participer à des chantiers transverses au profit de la branche RC.

Profil recherché

 

  • Expérience avérée en souscription RC 
  • Sens commercial développé
  • Compétences d’analyse, de rigueur, de communication et de négociation
  • Capacités rédactionnelles développées
  • Autonomie, prise d’initiatives et proactivité
  • Esprit d’équipe et de coopération

 

Nous rejoindre, c'est : ​

  • intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie
  • relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride
  • construire sa carrière et développer ses compétences
  • se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion 
  • avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons.

Pour en savoir plus, visitez notre site

Engagé en faveur de l'égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.