CDI-CHARGE(E) D'INDEMNISATION SINISTRES CONSTRUCTION MAJEURS

CDI-CHARGE(E) D'INDEMNISATION SINISTRES CONSTRUCTION MAJEURS - F/H

Référence : 10941 

CDI DUREE INDETERMINEE 

SAINT DENIS 

Generali

Avec plus de 70 millions de clients et un chiffre d’affaires de 82,5 milliards d’euros en 2023, Generali est l’un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au cœur de notre stratégie.

Notre direction

La Direction de l'Indemnisation définit et met en œuvre l'ensemble des moyens nécessaires aux délégations de gestion et indemnise les victimes pour les sinistres que nous gérons.

Vos missions

Au sein d'une équipe de gestionnaires sinistres construction votre mission principale est d'assurer la gestion des dossiers sinistres à fort enjeux en veillant à :

• Garantir la qualité technique du traitement de ces dossiers d’un coût financier important et/ou complexes, tout en assurant une organisation efficiente du portefeuille confié 
• Déterminer le provisionnement du dossier dans le respect de la politique interne
• Analyser les faits et les garanties du contrat, pour élaborer la stratégie et orienter le dossier en adéquation avec les éléments exposés et conformément à la Politique indemnisation mise en place au sein du service.
• Négocier et proposer des solutions transactionnelles sur certains dossiers
• Conseiller, orienter, et rassurer les clients et/ ou intermédiaires sur les modalités d'instruction, argumenter sa position en cas decontestation, et savoir accompagner le refus de garantie.
• Piloter l’ensemble des intervenants lié au dossier (assuré, experts, intermédiaire, sapiteurs, avocat,…) , organiser des réunions de <span 72="">travail pour affiner la stratégie.
• Se déplacer sur site, permettant ainsi un accompagnement individualisé du client et permettre une recherche de solution optimale

Profil recherché

De préférence issu(e) d'une formation supérieure en Droit civil ou Droit des assurances, vous justifiez d'une expérience professionnelle similaire de 5 ans minimum.

Votre sens du service et de l'équipe, votre empathie et bienveillance, votre esprit d'analyse, de synthèse, votre capacité de négociation, et votre organisation personnelle efficace sont autant d’atouts qui vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées.

Nous rejoindre, c'est : ​

• intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie
• relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride
• construire sa carrière et développer ses compétences
• se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion 
• avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons.

Pour en savoir plus, visitez notre site. 

Engagé en faveur de l'égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.