CDI - TOA cl4 - H/F
Date: 23 mai 2025
Lieu de travail: NANTES, FR, 44300
Entreprise: GENERALI VIE
Generali
Avec plus de 71 millions de clients et un chiffre d’affaires de 95,2 milliards d’euros en 2024, Generali est l’un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au cœur de notre stratégie.
Notre direction
La Direction de l'Indemnisation définit et met en œuvre l'ensemble des moyens nécessaires aux délégations de gestion et indemnise les victimes pour les sinistres que nous gérons.
Vos missions
Gestion des sinistres dommages aux biens et Responsabilité civile (MRH, MRC, MRI).
1 - Gestion de la relation téléphonique avec les assurés et intermédiaires.
2 - Ouverture des dossiers après étude des garanties.
3 - Proposition de solutions de règlement alternatives à l'expertise (Négociation de l’indemnité en gré à gré, proposition d'intervention d'entreprises partenaires).
4 - Suivi proactif de l'avancement des dossiers.
5 - Reprise en gestion des dossiers dépassant les délégations des intermédiaires.
Profil recherché
Nous rejoindre, c'est :
- intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie
- relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride
- construire sa carrière et développer ses compétences
- se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion
- avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons.
Pour en savoir plus, visitez notre site.
Generali veille au respect de l’égalité de traitement des candidats lors du processus de recrutement. Les candidatures seront traitées par ordre d’arrivée. Engagé en faveur de l'égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques